LAVORA CON NOI

Vuoi essere un “game changer”?

In un contesto economico rivoluzionato, dove il nostro settore sta subendo un cambiamento epocale, dove la conoscenza, l’umiltà, il coraggio ed il buon senso sono l’unico mantra possibile, cerchiamo “game changer”. Sosteniamo il legame sociale con un Empowerment diffuso, combattiamo l’analfabetismo tecnologico, l’individualismo e le diseguaglianze, mettendo al centro le Persone e consolidando il senso di appartenenza ad un gruppo. A questo ci riferiamo a qualunque livello aziendale, questi sono i nostri tratti distintivi e l’unica responsabilità che ci contraddistinguerà.

Se anche tu condividi i nostri principi, è il momento giusto!
Potremmo incontrarci per scrivere insieme il nostro prossimo capitolo.

Forapeople

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In Fora ho iniziato come addetta al back-office commerciale e, nel corso degli anni, mi sono occupata di molteplici attività, lavorando in maniera trasversale in azienda. Questo mi ha consentito di crescere, di partecipare attivamente alla definizione dei flussi e degli strumenti di lavoro, ed infine di approdare al mio attuale ruolo di Responsabile Procurement e Ufficio Gare.

GLORIA BIANCHINI
Procurement & Tender Office
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Lavorare in Fora mi ha fatto acquisire nuove competenze ed espandere quelle esistenti seguendo corsi di formazione organizzati all’azienda. Ho scoperto l’importanza del lavoro di squadra, la collaborazione reciproca con i colleghi mi permette di trovare con maggiore facilità soluzioni vincenti. Grazie a Fora e al suo ambiente dinamico sono cresciuta professionalmente.

NATASHIA MINERVINI
Administration
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Sono entrata in Fora Spa da un anno e qui mi sono sentita subito a “casa”; In Fora ho trovato un ambiente giovanile, innovativo e molto attento alle esigenze personali di ogni collaboratore;

“La forza della squadra è ogni singolo membro. La forza di ogni membro è la squadra.”

CRISTINA SETTEGRANI
Order entry
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Lavoro per Fora S.p.A. da 7 anni. L’azienda è da sempre in costante crescita ed evoluzione, portando al proprio interno figure professionali di grande esperienza e capacità. Il mio ruolo, trasversale a tutte le Business Unit e le Aree Aziendali, mi ha permesso nell’arco del tempo di confrontarmi con professionisti di altissimo livello, con i quali ho potuto condividere e sviluppare le mie competenze per essere pronta per affrontare qualsiasi nuova sfida!

GINA PAOLA MENDOZA URCINA
Project Manager Quality
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Fare bene il proprio lavoro in Fora è accogliere con responsabilità, coraggio, dedizione e determinazione i mutamenti organizzativi volti a fronteggiare la complessità di un mercato sempre più competitivo, minato da “tagli” ed inadeguatezze, per generare valore e trasformare le sfide in opportunità di business.

STEFANIA PICCININI
Sales Analyst

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